亚洲爆乳成AV人在线视菜奈实_欧美一进一出抽搐大尺度视频 _日本十八禁免费看污网站_国产一区二区怡红院_6080YY新视觉影院_蜜臀AV无码人妻精品_成人影院YY111111在线_成人欧美一区二区三区1314_少妇饥渴偷公乱A级无码

中國自動化學(xué)會專家咨詢工作委員會指定宣傳媒體
新聞詳情

如何實(shí)現(xiàn)工業(yè)4.0策略

http://www.debgrams.com 2024-09-20 10:13 來源:千家網(wǎng)

盡管多年來投入了大量資金,但制造業(yè)和工程行業(yè)距離“工業(yè)4.0”的廣泛運(yùn)營還有很長的路要走。對于許多企業(yè)來說,供應(yīng)鏈價(jià)格、需求波動、人員短缺和投資成本的日常壓力阻礙了所需的轉(zhuǎn)型。

然而,擁有完全互聯(lián)基礎(chǔ)設(shè)施的工廠(OT和IT統(tǒng)一)能夠擴(kuò)展和適應(yīng),在快速變化的市場中更高效地工作。長期繁榮的工廠是那些致力于可持續(xù)發(fā)展、擁有強(qiáng)大而靈活的勞動力、擁有技術(shù)基礎(chǔ)設(shè)施的工廠,這些基礎(chǔ)設(shè)施能夠?yàn)槊嫦蛭磥硖峁╉憫?yīng)迅速、數(shù)據(jù)驅(qū)動的基礎(chǔ)。

盡管92%的制造商將數(shù)字化轉(zhuǎn)型作為其戰(zhàn)略的核心,但高管層、OT運(yùn)營專業(yè)人員和IT部門在技術(shù)投資方法和動機(jī)方面的差異需要進(jìn)行研究和解決。本文探討了利益相關(guān)者優(yōu)先事項(xiàng)之間的異同,并評估了可以轉(zhuǎn)型以推動企業(yè)向工業(yè)4.0運(yùn)營模式轉(zhuǎn)變的三個(gè)領(lǐng)域——勞動力、OT自動化和數(shù)據(jù)(IT)。

然而,在開始之前,值得注意的是,統(tǒng)一戰(zhàn)略需要一種超越部門界限的數(shù)字化轉(zhuǎn)型方法。任何轉(zhuǎn)型項(xiàng)目的實(shí)施責(zé)任都在于集體,成功取決于高管、OT和IT之間的成功合作,每個(gè)人都會提出具體的細(xì)節(jié)和優(yōu)先事項(xiàng)。接受這一點(diǎn)并在此基礎(chǔ)上努力,將為轉(zhuǎn)型之旅帶來成功的最佳機(jī)會。

增強(qiáng)勞動力

隨著制造業(yè)自動化水平的提高,企業(yè)有責(zé)任為員工配備和培訓(xùn),讓他們能夠在日常工作中使用越來越多的強(qiáng)大技術(shù)。使用手持式掃描儀、便攜式IT和RFID等移動技術(shù)增強(qiáng)員工隊(duì)伍,對所有運(yùn)營都產(chǎn)生了重大積極影響,其中最重要的是提高了單個(gè)工人的速度和效率。對其他業(yè)務(wù)的其他好處包括:

● 更安全的工作場所,手動任務(wù)可以更快地完成,并且需要更少的體力活動

● 更好的時(shí)間分配,使員工能夠?qū)W⒂诟邇r(jià)值的任務(wù)

● 基于工作中使用的技術(shù)的技能提升和持續(xù)培訓(xùn)的明確職業(yè)道路

● 雙向數(shù)據(jù)流意味著(i)員工任務(wù)可以通過管理軟件分配和監(jiān)控,以及車間工人的技術(shù)將使用實(shí)時(shí)信息更新中央系統(tǒng)。

除了手持設(shè)備外,未來五年計(jì)劃投資最大的領(lǐng)域?qū)⑹荝FID,這是一項(xiàng)久經(jīng)考驗(yàn)的技術(shù),可以大規(guī)模掃描和識別物品。事實(shí)上,物料處理和物流現(xiàn)在對車間至關(guān)重要,工作流程中看似微小的改進(jìn)可以節(jié)省大量成本并提高操作員效率。

移動計(jì)算和掃描技術(shù)是制造業(yè)務(wù)成功的關(guān)鍵。它們通過減少手動任務(wù)并創(chuàng)造一個(gè)有利于員工蓬勃發(fā)展的創(chuàng)新環(huán)境來降低出錯(cuò)風(fēng)險(xiǎn)。

自動化系統(tǒng)

除了需要盡快開始產(chǎn)生投資回報(bào)外,任何自動化系統(tǒng)的部署都面臨多項(xiàng)挑戰(zhàn)。企業(yè)至少在最初階段應(yīng)該專注于高價(jià)值、以客戶為中心的解決方案,以優(yōu)化勞動力。除了讓員工騰出時(shí)間去完成更復(fù)雜的任務(wù)外,自動化系統(tǒng)還可以幫助戰(zhàn)略決策者滿足服務(wù)水平協(xié)議(SLA)、優(yōu)化可用工作空間并抵消勞動力市場壓力的影響。

運(yùn)營技術(shù)人員通常是這一轉(zhuǎn)型領(lǐng)域的主力,他們關(guān)注的是減少生產(chǎn)線錯(cuò)誤,以及創(chuàng)建靈活且可擴(kuò)展的環(huán)境。在不進(jìn)行重大基礎(chǔ)設(shè)施變更的情況下進(jìn)行部署是將運(yùn)營影響降至最低的重要考慮因素,自動化系統(tǒng)部署期間和部署后的現(xiàn)場安全也同樣重要。

在現(xiàn)代工廠中,IIoT設(shè)備構(gòu)成了數(shù)據(jù)驅(qū)動運(yùn)營的支柱,具有實(shí)時(shí)系統(tǒng)衰減和監(jiān)控功能。OT與更大的IT網(wǎng)絡(luò)的集成可以創(chuàng)建整個(gè)工廠的數(shù)據(jù)圖,配備適當(dāng)裝備的人工操作員可以在整個(gè)生產(chǎn)線上提供輸入和反饋。

3D視覺和AI等新技術(shù)為早期采用者提供了變革優(yōu)勢,但值得注意的是,在數(shù)字化轉(zhuǎn)型的過程中逐步推進(jìn)仍然比向未知領(lǐng)域邁出一大步(和投資)更為安全。

確定可能提高效率的最佳領(lǐng)域是高管、運(yùn)營和信息技術(shù)決策者之間的協(xié)作過程。實(shí)施單個(gè)協(xié)作機(jī)器人、全站手持式掃描系統(tǒng)或有限的AMR(自主移動機(jī)器人)部署可能是平衡投資、風(fēng)險(xiǎn)和結(jié)果的理想中間立場。

聚合數(shù)據(jù)資產(chǎn)

現(xiàn)場操作技術(shù)與IT的融合是工業(yè)4.0的關(guān)鍵要素。這兩個(gè)技術(shù)領(lǐng)域的融合非常復(fù)雜——許多現(xiàn)有的自動化系統(tǒng)代表著巨大的投資,并且可能基于過時(shí)但高效的技術(shù)。

傳統(tǒng)的OT系統(tǒng)可能并非設(shè)計(jì)為與現(xiàn)代TCP/IP網(wǎng)絡(luò)共存,因此需要進(jìn)行大量改造才能與新系統(tǒng)完全集成。

為了實(shí)現(xiàn)實(shí)時(shí)可視性和透明操作,不僅OT和IT應(yīng)在網(wǎng)絡(luò)層面集成,而且數(shù)據(jù)輸入和輸出格式也需要兼容。在許多情況下,這種深度集成既不切實(shí)際也不明智,尤其是從安全角度來看。但使用售后傳感器標(biāo)簽(條形碼或RFID)、手持設(shè)備或靜態(tài)掃描儀等讀取器以及機(jī)器視覺,可以在質(zhì)量保證方面取得顯著進(jìn)展。無需重新設(shè)計(jì)昂貴且敏感的工廠設(shè)施,其他技術(shù)可以幫助識別和隔離問題和低效率,減少停機(jī)時(shí)間并提高生產(chǎn)力。

《制造業(yè)愿景研究》列出的制造商的優(yōu)先事項(xiàng)傾向于投資IT基礎(chǔ)設(shè)施管理。45%的受訪高管將IT基礎(chǔ)設(shè)施管理列為優(yōu)先事項(xiàng)之首。相比之下,只有34%的人表示制造執(zhí)行系統(tǒng)是優(yōu)先事項(xiàng)。

這些數(shù)字表明,數(shù)字化轉(zhuǎn)型采取了循序漸進(jìn)的方法,高風(fēng)險(xiǎn)、高投資的項(xiàng)目優(yōu)先度較低。這證明了相對適度的技術(shù)支出的力量,制造商可以利用這些技術(shù)對所有運(yùn)營進(jìn)行以數(shù)據(jù)為中心的監(jiān)督。通過實(shí)時(shí)跟蹤材料和資產(chǎn),運(yùn)營透明度得到提高,可立即提高效率,并構(gòu)成響應(yīng)迅速、靈活且能夠根據(jù)需求變化進(jìn)行擴(kuò)展的設(shè)施的基礎(chǔ)。

總結(jié)

人們對制造業(yè)邁向工業(yè)4.0實(shí)踐的普遍偏見是,這需要大量投資,而且需要一步到位。

通過與IT、OT和高管層的關(guān)鍵利益相關(guān)者采取協(xié)作方式,企業(yè)應(yīng)該確定哪些業(yè)務(wù)領(lǐng)域能夠以最低的支出產(chǎn)生最大的效率收益。在許多情況下,為員工和制造系統(tǒng)配備成熟的技術(shù)可以創(chuàng)建基于數(shù)據(jù)的工作流程,而這正是下一代實(shí)踐的關(guān)鍵。

行業(yè)面臨的挑戰(zhàn)包括人員壓力和不可預(yù)測的供應(yīng)鏈,而這些挑戰(zhàn)可以通過創(chuàng)建一個(gè)系統(tǒng)來克服,在這個(gè)系統(tǒng)中,技術(shù)每天都會得到實(shí)際應(yīng)用,以解決日常問題。在極少數(shù)情況下,需要對AMR和協(xié)作機(jī)器人生產(chǎn)線等系統(tǒng)進(jìn)行大量投資。但在大多數(shù)制造和工程設(shè)施中,建立數(shù)字化工作流程的基礎(chǔ)將更有效,而且成本肯定更低。

在當(dāng)今的組織中,使用掃描和跟蹤硬件/軟件是使運(yùn)營符合工業(yè)4.0理想的最快、最具成本效益的方法。

版權(quán)所有 工控網(wǎng) Copyright?2025 Gkong.com, All Rights Reserved
国语对白露脸XXXXXX| 亚洲AV无码久久久久久精品同性| 调教狠扇打肿私密跪撅屁股作文| 玩弄人妻少妇500系列视频| 无码人妻丰满热妇又大又粗| 脱色摇床THERMO网站| 无码高潮喷吹在线播放亚洲| 无码人妻一区二区三区免费看成人| 性欧美VIDEOFREE高清潮| 羞羞色男人的天堂| 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃图片| 亚洲日韩在线A视频在线观看| 野花影视在线观看免费高清完整版| 中文字幕丰满乱子伦无码专区 | 麻豆影视视频在线观看完整版| 男生坤坤放在女生坤坤叫什么| 拍国产乱人伦偷精品视频| 日本体内SHE精高潮| 四川老妇山边性对白| 性啪啪CHINESE东北女人| 亚洲丰满少妇XXXXX高潮对白| 亚洲精品无码成人区久久| 亚洲最新无码成AV人| 中文字幕在线不卡一区二区| www.丁香五月| 丰满人妻被两个按摩师| 国产乱子经典视频在线观看| 娇小美女被黑壮汉C到喷水| 久久AV无码专区亚洲AV桃花岛| 乱中年女人伦AV| 欧美熟老妇人B多毛OOXⅩ| 日韩人妻无码一区二区三区99| 熟妇人妻午夜寂寞影院| 性欧美极品XXXX欧美一区二区| 亚洲乱码尤物193YW最新网站| 呦系列视频一区二区三区| 91人妻人人爽人人澡人人精品| 别揉我奶头~嗯~啊~视频 | 国产在线看片无码不卡| 精品无人区麻豆乱码无限制 | 日韩乱妇乱女熟妇熟女AV| 天堂影院在线观看高清在线| 亚洲AV高清在线观看一区二区三 | 精品国产乱码久久久久APP下载| 狂野欧美激情性XXXX| 国精品无码一区二区三区左线| 精JAVAPARSER乱偷| 里面也请好好疼爱第三季| 欧洲女人牲交视频免费| 熟女一区二区蜜桃视频| 亚洲AV无码成人黄网站在线观看| 亚洲午夜成人精品无码| 99久久无色码中文字幕人妻| 大尺度一对一视频聊天软件| 国产无人区码SUV| 久久久久久精品免费免费WEI| 欧美成A高清在线观看| 色欲av蜜臀一区二区三区多少 | 好大好厉害我接了一个顾客| 久热爱精品视频线路一| 人妻AV一区二区| 我的好妈妈中文字幕HD| 亚洲国产区男人本色| 中文字幕AV无码专区第一页| 草莓丝瓜榴莲绿巨人WWW| 国产精品亚洲АV久久 | 人人妻人人做人人爽| 体验区试看120秒十八禁| 亚洲AV日韩精品久久久久久| 樱桃空空人妻无码内射| А√天堂资源在线官网BT| 国产精品毛片Av无码一区二区| 九月婷婷亚洲综合成人 | 少妇内射一区27p| 亚洲第一极品精品无码久久| 1000部拍拍拍18勿入免费视| 大号BBVVBBW高潮| 黑人巨大跨种族VIDEO| 免费看含羞草AV片成人网站| 色婷婷AV一区二区三区4k岛国| 亚洲AV无码成人网站在线观看 | 亚洲爆乳成AV人在线蜜芽| 中文字幕一区二区三区乱码人妻| 俄罗斯SEVERODVINSK| 教官在我腿间疯狂驰聘视频| 浪荡艳妇爆乳JUFD汗だく肉感| 人与牲动ZZZXXXⅩ0000| 性 偷窥 间谍 tube| 玉蒲团Ⅱ之性战奶水潘金莲小说| 成年女人毛片免费观看中文 | 好爽别插了无码视频| 免费无码成人AV在线播| 色欲aⅴ精品一区二区三区浪潮| 亚洲国产精品日韩AV不卡在线 | 欧美最猛黑人XXXⅩ猛男无码| 忘忧草影视WWW在线播放网| 亚洲香蕉中文日韩V日本| А√中文在线天堂| 国产一区二区三区不卡在线观看 | 岳故意装睡让我挺进去的电影| 成人无码AV一区二区三区| 和岳每晚弄的高潮嗷嗷叫视频| 能让我流水水的一千字| 熟女乱色一区二区三区| 亚洲午夜福利AV一区二区无码 | 尤物国精品午夜福利视频| 粉嫩AV无码一区二区三区| 久久WWW免费人成一看片| 日本免费一区二区三区| 亚洲欧美另类在线| 超碰人人看人人2017| 精品久久AⅤ人妻中文字幕| 人妻人人澡人人添人人爽冫 一| 亚洲成A人片在线播放| А√中文在线资源库| 极品尤物一区二区三区| 日本XXXX裸体XXXX| 亚洲另类激情综合偷自拍图片| 波多野结系列18部无码观看A| 精产一二三产区区别在哪| 日本娇小枯瘦XXXX| 亚洲情文字幕在线一区| 成人影院YY111111在线| 久久久免费无码成人影片| 熟妇高潮精品区一区二区三| 用各种刑具调教吹潮的视频| 国产成人亚洲综合| 免费无码午夜福利片69| 西西人体44RT NET毛最多| 99在线精品一区二区三区| 国色天香精品一卡2卡3卡4| 人妻丰满AV中文久久不卡| 亚洲乱码尤物193YW最新地址| 成熟交BGMBGMBGM中国| 久久久久久亚洲精品中文字幕| 四虎免费影院1515WWW| 中文字幕人妻在线中字| 国产日韩欧美一区二区东京热| 欧美日韩国产精品自在自线| 亚洲成人无码一区二区三区| 超碰CAO已满18进入离开| 久久久久久国产精品无码下载| 他的舌头探入蜜源毛毛虫说说| 中文字幕在线亚洲日韩6页| 国产午夜亚洲精品理论片八戒| 全彩十八禁漫画无遮挡| 亚洲日本一线产区和二线| 高潮到不停喷水的免费视频| 美女肛交视频蜜桃国产一二区| 香蕉尹人综合在线观看| WWW.一区二区三区在线 || 精品亚洲国产AⅤ在线| 视频一区麻豆国产传媒| 中文字幕视频在线观看| 国内精品自国内精品自线| 日本免费AⅤ欧美在线观看| 夜夜高潮夜夜爽夜夜爱爱一区| 国产精品乱子乱XXXX| 欧美与黑人午夜性猛交久久久 | 亚洲AV成人片色在线观看| 办公室紧身女教师| 久久久久亚洲AV成人无码| 无码国内精品久久人妻| EEUSS影院免费最电影| 精品深夜AV无码一区二区| 太深太粗太大太猛太爽了视频| 80S国产成年女人毛片| 激情久久AV一区AV二区AV三| 色欲蜜桃AV无码中文字幕| 18禁止福利午夜体验试看| 狠狠色丁香婷婷综合潮喷| 色欲av伊人久久大香线蕉影院| 中无码人妻丰满熟妇啪啪| 狠狠色噜噜狠狠狠8888米奇| 色在线 | 国产| 99久久无色码中文字幕人妻| 久久69精品久久久久久HB| 我和公发生了性关系公| JAVASCRIPT的成熟分类| 久久久久久久精品裸体艺术 | 上面一个摸下面一个手念什么| 中文字字幕在线乱码| 精品成人AV一区二区三区| 撕开奶罩揉吮奶头视频| BBBBB毛茸茸BBBBBBB| 久久精品亚洲精品无码白云TV| 无码中文亚洲AV影音先锋无码| 八戒成年私人影院| 美女高潮无套内谢| 亚洲国产天堂久久综合226| 国产成人一区二区三区影院| 全免费A级毛片免费看视频| 泳池里强摁做开腿呻吟| 幻女BBWXXXX非洲黑人| 铜铜铜铜铜铜铜铜好痛好深色板 | 久久精品亚洲精品无码白云TV| 亚洲A∨国产AV综合AV下载| 粗大的内捧猛烈进出| 欧美VPSWINDOWS另类| 一本大道香蕉久中文在线播放|