亚洲爆乳成AV人在线视菜奈实_欧美一进一出抽搐大尺度视频 _日本十八禁免费看污网站_国产一区二区怡红院_6080YY新视觉影院_蜜臀AV无码人妻精品_成人影院YY111111在线_成人欧美一区二区三区1314_少妇饥渴偷公乱A级无码

中國自動化學會專家咨詢工作委員會指定宣傳媒體
新聞詳情

工業5.0:為何是下一個10年的制造業關鍵性變革方向?

http://www.debgrams.com 2023-01-11 15:51 來源:設備工程

  近年來,全球經濟發展面臨下行壓力,世界各國重新認識到制造業在拉動經濟增長、創造就業機會等方面的作用。歐洲在這種壓力下提出了全新的工業5.0發展概念,試圖重振制造業并再次引領全球工業發展潮流。

  什么是“工業5.0”?

  “工業4.0”一詞首提至今已有10多年,隨之而來的是智能制造、數字化轉型和工業互聯網的出現和快速發展。現在,隨著“工業5.0”的到來,工業生產的下一階段已經到來。

  根據歐盟委員會的說法,與工業4.0相比,工業5.0意味著范式轉變。工業5.0源于工業4.0,但并非簡單延續,而是更加注重社會和生態價值:其要求工業生產必須尊重和保護地球生態,將工人的利益置于生產過程的中心位置,進而使工業可以實現就業和增長以外的社會目標,成為社會穩定和繁榮的基石。

  所以,關鍵問題在于未來技術如何與社會和環境更緊密地聯系在一起。根據歐盟委員會的說法,工業4.0的發展越來越偏離社會平等和可持續性的原始理念,更多地轉向數字化和人工智能(AI),以提高生產的效率和靈活性。

  為什么需要重新調整工業4.0

  工業4.0和智能工廠發展的所有概念都是通過提高流程效率來推動的。信息物理系統 (CPS)、人工智能、大數據、工業互聯和工業物聯網就可以實現價值鏈所有領域的自動化和智能化。

  現在,工業4.0的理念和相關的創新都已基本實現。無論公司規模如何,更高的效率意味著更高的營業額。但投資成本和許多企業缺乏熟練工人,仍然阻礙了工業4.0技術的進一步廣泛使用。

  另一方面,這種轉變對人們的影響始終存在一個問題:在一個大量工作由機器自動化處理的行業中,工人們處于什么位置?

  這導致許多工作被淘汰。根據波士頓咨詢2017年的預測,到2025年,僅在德國就有近800萬個工作崗位受到影響。其中,技術工人的比例超過60%,因此被淘汰的不僅僅是低技能工作。該研究估計,制造業工作崗位將減少約130萬個。

  這就是為什么工業5.0采用更加以人為本的方法,從而將工業的數字化轉型與社會發展更緊密地聯系起來。

圖.現代化的汽車裝配廠(Istock)

  工業5.0的三大核心要素

  正如歐盟委員會闡述,工業5.0的概念并不代表一個轉折點。它有三個核心要素:以人為本,可持續性和工業彈性。這與自工業1.0以來追求提高效率、改進質量和降低成本的以系統為本的制造有本質不同,工業5.0在歐洲社會被許多學者認為是下一個10年的制造業關鍵性變革方向。

  核心要素#1:以人為本

  工業4.0和工業5.0之間最重要的區別是生產過程中人與機器之間的關系。工業5.0更像構建了一種歐洲工業與新興社會趨勢和需求共存的方式,嘗試把公認的機器人技術優勢與人類先進的批判性思考等認知能力相結合。其技術分析模型中強調以人為本,突出人的地位,進一步提高社會福祉。

  關于上述困境——即由于先進的自動化和數字化而變得過時的工作,解決這個問題的常見方法是使員工的技能適應不斷發展的技術需求。繼續教育和培訓應該提供必要的知識和技能。然而,工業5.0采取了不同的方法,更側重于使用技術來補充人類工作。

  由地平線2020研究和創新計劃資助的項目“Factory2Fit”展示了實施這種范式轉變的一種方法。該項目的目的是為靈活和適應性強的工作環境找到適合工人與機器的解決方案,在這種環境中,可以激勵具有各種技能和興趣的制造工人完成他們的工作。該項目的結果表明,加強工人可以產生積極影響——無論是對生產力還是對他們的福祉。

  圖. 用于問題分析的增強現實設備(Istock)

  另一種以人為中心的改善人與機器合作的方法就是2016年提出的“操作員4.0”理念。它基于通過技術手段提高員工的技能,而不是用機器人取代他們。這種類型學可以幫助員工在生產過程中找到新的角色,例如用于問題分析的增強現實設備。

  圖. 將工人重新引入制造業循環(Istock)

  這些新技術使得歐盟強力推進的工業5.0 轉型對于大多數制造商來說,并不是簡單的“機器換人”,而是提倡將工人重新引入制造業循環,同時增加了他們與智能機器的協作,從而構建具有富有韌性的產業鏈供應鏈。在關鍵價值鏈面臨的環境發生變化時,這種新關系使得產業需具備快速適應的能力。

  核心要素#2:可持續性

  可持續性已經是工業4.0的一個重要主題,在工業5.0的背景下,這一領域的重要性繼續增加。

  為了實現這一目標,歐盟內部的工業生產是在影響日益深遠的法律框架內進行的。畢竟,“綠色新政”是歐盟對許多工業部門、能源密集型行業仍然產生過多溫室氣體排放這一事實的回應。

  歐盟出臺了更嚴格的法規,最早將于2030年生效,以使工業行業更加環保,并實現最遲到2050年實現碳中和的氣候目標。盡管在降低能源消耗方面取得了很大進展,但在可持續性發展上仍有許多工作要做。

  工業5.0還旨在為資源消費找到解決方案。首先是關于循環經濟的,歐盟立法已經在這方面確定了提高二次原材料(即回收商品)的質量和百分比的方向。僅靠技術方法不足以實現這一目標。為了優化回收周期,材料和產品的設計必須更加注重高效回收。

  圖. 工業5.0還旨在為資源消費找到解決方案(Istock)

  核心要素#3:彈性

  第三個核心要素是提高供應鏈的彈性。新冠病毒大流行表明了全球供應鏈的脆弱性。作為回應,歐盟委員會設立了“恢復和復原基金”。

  它支持歐盟成員國的工業化改革、綠色可持續發展、數字化轉型和社會責任的投資。行業本身也有許多工具來應對甚至預測顛覆。通過大數據和復雜的數據分析方法,可以實時評估潛在風險。

  工業5.0的革命性

  工業5.0最重要的考慮因素之一是打開人與機器人之間的物理接口。工業5.0更加需要讓機器人去做那些單調、危險、臟亂差的工作,人類則是去做富有創造性和感興趣的工作,但機器人更能夠理解人類在工作中的意圖以及思考。這種技術人員被稱為“新領”,“新領”工人不一定要拿到四年制學位,但需要掌握新技術和軟技能,這將成為制造業的未來。

  傳統設備管理多采用人工預防性維護的方式,維護人員每天按部就班,做簡單枯燥的巡檢工作,一些高危場所的設備因安全因素要么因巡檢不及時存在停機風險,要么巡檢時存在安全問題。

  與以自動化為主要特征的工業4.0不同的是,工業5.0模式的優勢在于使定制化更具潛力,也更容易誕生全新的經濟模式,并使工作更具創造性、長期性、高價值。得益于此,人們可以做一些自己最擅長的事情—— 解決問題、數據分析、為流程改進和產品創新制定策略,以及更迅速做出明智的決策。

版權所有 工控網 Copyright?2025 Gkong.com, All Rights Reserved
啊灬啊灬啊灬快好深| 少妇被躁爽到高潮无码人狍大战| 日韩精品少妇无码受不了| 少妇激情一区二区三区视频| 我的少妇邻居全文免费| 亚洲AV成人综合网伊人APP| 亚洲精品乱码久久久久66| 呦女IUU极品资源| 52综合精品国产二区无码| А天堂中文在线官网在线| 第二书包网高H肉辣文| 国产精品久久久久久影视不卡| 国外免费IPHONE网站| 久久久国产精品一区二区18禁| 麻豆E奶女教师国产精品| 欧美日韩无线码在线观看| 日本亚洲色大成网站www久久| 天堂АⅤ在线最新版在线| 亚洲AV成人一区二区三区网站| 亚洲人成网线在线播放VA| 中文无码字幕一区到五区免费| WWW国产成人免费观看视频| 丰满妇女伦大片免费| 国产午睡沙发系列大全| 久久AV伊人蜜臀一区二区| 男男H双腿涨灌PLAY慎入| 人人做人碰人人添| 污污污污污污网站| 亚洲久悠悠色悠在线播放| 中文国产成人精品久久| 被蹂躏的她 电影| 国产精品成人免费视频网站| 娇妻在我面前被黑人撑爆| 老赵抱着媛媛在厨房做| 全部免费毛片在线播放| 婷婷国产三区四区| 亚洲国产成人久久综合电影| 在线观看亚洲AV日韩A∨| 暗交小拗女一区二区| 国产精品VA尤物在线观看| 精品久久久久久天美传媒| 免费无码又爽又刺激聊天APP| 日本又黄又爽又无遮挡的视频| 无码人妻久久一区二区三区免费 | 国内精品一线二线三线黄| 久久久久久精品免费S| 欧美精品人妻大乳一区二区| 熟妇的奶头又大又粗视频| 亚洲爆乳无码专区WWW| 在线天天看片视频免费观看| 爆乳上司JULIA中文字幕| 国产精品亚洲一区二区无码| 久久99久久99精品免观看吃奶| 女人张开腿让男人添| 熟妇无码乱子成人精品| 亚洲国产精品无码久久一区二区| 专干日本熟妇人妻| 荡公乱妇第1章方情95| 国内偷窥一区二区三区视频| 蜜桃av一区二区三区精品人妻| 日韩精品无码成人专区| 亚洲AV无码AV有码AV| 中文字幕精品亚洲一区| 第九午夜不卡影院| 狠狠躁夜夜躁人爽碰88A| 奶头大他一口都含不住| 久久久精品人妻一区亚美研究所| 欧美xxxxx视频| 四季亚洲AV无码一区在线观看| 亚洲国产精品成人无码区| 中文字幕人乱码中文字幕| 成人免费视频一区二区三区| 国内精品久久人妻无码| 免费高清曰韩仑理| 色翁荡息又大又硬又粗视频| 亚洲AV永久无码精品一区二区| 自拍偷自拍亚洲精品被多人伦好爽 | 人妻无码一区二区视频| 小蜜被两老头吸奶头在线观看| 影音先锋新男人AV资源站| 大BBW大BBW超大BBW| 精品国产AV色欲果冻传媒| 欧美乱妇狂野欧美在线视频| 无码熟妇人妻在线视频| 曰批免费视频播放免费| 俄罗斯POMOGISEBE| 精品亚洲卡一卡2卡三卡乱码| 欧美午夜精品久久久久久浪潮| 午夜爽爽爽男女污污污网站| 中文精品一区二区三区四区| 国产50岁老熟女网站| 久久久WWW免费人成精品| 日本ZLJZLJZLJZLJ喷| 亚洲国产精品久久久久蜜桃| CHINESE农村老妓女| 国产熟睡乱子伦视频| 免费看成人A级毛片| 天天躁日日躁狠狠躁欧美老妇小说 | 亚洲av成人在线| 99国精品午夜福利视频不卡99| 国产精品乱码久久久久久小说| 麻豆TV入口在线看| 太平公主秘史在线观看免费 | 女厕厕露P撒尿八个少妇| 翁止熄痒苏钥第9章的内容| 用舌头去添高潮无码视频 | 宝贝把腿抬高点我让你更爽漫画| 国色天香看片影院| 欧洲免费无码视频在线| 亚洲AV无码片区一区二区三区| AV一区二区三区人妻少妇| 国产性生大片免费观看性| 女性自慰网站免费观看W| 性XXXX视频播放免费| 1000部夫妻午夜免费| 国产精品无码一区二区三区在| 免费精品无码AV片在线观看| 我趁老师睡觉偷偷的脱她内裤| 中国内射XXXX6981少妇| 国产韩国精品一区二区三区久久| 麻豆传播媒体APP大全免费版| 偷拍中国熟妇牲交| 中文无码精品A∨在线观看不卡| 国产成人亚洲影院在线| 美女扒开奶罩露出奶头视频网站 | 搡老女人ⅩXXX搡老女人电影看| 亚洲熟妇色ⅩXXXX日本| 丰满岳乱妇在线观看中字| 久久午夜无码鲁丝片| 天天躁日日躁AAAAXXXX| 中文字幕一区二区三区久久网站| 国产女人乱人伦精品一区二区 | 乱码人妻一区二区三区| 无码国产精品一区二区免费式直播| 综合色天天鬼久久鬼色| 国产三级多多影院| 欧美性XXXX极品少妇| 亚洲国产成人精品激情姿源| 波多野结衣一二三区AV高清| 久久AV伊人蜜臀一区二区| 少妇爆乳无码AV无码波霸| 张柏芝跪下吃J8图片| 国产狂喷水潮免费网站WWW| 欧美成妇人吹潮在线播放| 亚洲AV无码一区二区三区系列| 锕锕锕锕锕锕好污网站大全 | 日本适合18岁以上的护肤品| 亚洲一级无码av毛片www| 国产成人精品日本亚洲专区61 | 久久国产情侣露脸精品| 少女たちよ观看动漫| 自拍偷区亚洲综合美利坚| 国产亚洲日韩网曝欧美台湾 | 欧美成年黄网站色视频| 亚洲国产精品18久久久久久| 刺骨PO不吃肉干嘛| 毛片内射久久久一区| 亚洲AV无码国产精品色午| 波多野结衣AV无码| 久久久久亚洲精品无码网址蜜桃 | 好男人日本社区WWW| 肉感饱满中年熟妇日本| 中国老熟妇自拍HD发布| 国产亚洲精品一区在线播放| 日本丰满少妇高潮XXXX| 一区蜜桃中文不卡在线| 国产免费一区二区三区不卡| 强行征服邻居人妻| 亚洲中文字幕无码爆乳AV| 国产精品爆乳奶水无码视频| 欧日韩无套内射变态| 亚洲午夜无码久久| 国产精品毛多多水多| 清纯校花自慰呻吟流白浆| 亚洲中字无码AV电影在线观看| 国产精品久久无码一区| 人妻久久久一区二区三区| 一面膜上边一面膜下边53分钟| 国产日韩一区二区三区在线观看| 人善交VIDEOS欧美3D| 在线VA无码中文字幕| 和岳每晚弄的高潮嗷嗷叫| 少妇高潮潮喷到猛进猛出小说 | 中文亚洲AV片在线观看无码| 韩国精品久久久久久无码| 色综合久久中文综合网| 97超级碰碰碰久久久久 | 日本适合十八岁以下的护肤| 中国OLDWOMAN老熟妇| 精东传媒VS天美传媒| 天天做天天爱夜夜爽毛片毛片| FREE性欧美高清VIDEOS| 久久中文字幕无码一区二区| 亚洲AV无码乱码一级毛片孕妇| 东京热加勒比视频一区| 欧美丰满熟妇XXXXX高潮| 亚洲综合成人婷婷五月网址| 国产无遮挡裸露视频免费| 搡BBBB搡BBB搡| FREEXXXPORN中国女人|