亚洲爆乳成AV人在线视菜奈实_欧美一进一出抽搐大尺度视频 _日本十八禁免费看污网站_国产一区二区怡红院_6080YY新视觉影院_蜜臀AV无码人妻精品_成人影院YY111111在线_成人欧美一区二区三区1314_少妇饥渴偷公乱A级无码

中國自動化學(xué)會專家咨詢工作委員會指定宣傳媒體
新聞詳情

如何實現(xiàn)工業(yè)4.0策略

http://www.debgrams.com 2024-09-20 10:13 來源:千家網(wǎng)

盡管多年來投入了大量資金,但制造業(yè)和工程行業(yè)距離“工業(yè)4.0”的廣泛運營還有很長的路要走。對于許多企業(yè)來說,供應(yīng)鏈價格、需求波動、人員短缺和投資成本的日常壓力阻礙了所需的轉(zhuǎn)型。

然而,擁有完全互聯(lián)基礎(chǔ)設(shè)施的工廠(OT和IT統(tǒng)一)能夠擴展和適應(yīng),在快速變化的市場中更高效地工作。長期繁榮的工廠是那些致力于可持續(xù)發(fā)展、擁有強大而靈活的勞動力、擁有技術(shù)基礎(chǔ)設(shè)施的工廠,這些基礎(chǔ)設(shè)施能夠為面向未來提供響應(yīng)迅速、數(shù)據(jù)驅(qū)動的基礎(chǔ)。

盡管92%的制造商將數(shù)字化轉(zhuǎn)型作為其戰(zhàn)略的核心,但高管層、OT運營專業(yè)人員和IT部門在技術(shù)投資方法和動機方面的差異需要進(jìn)行研究和解決。本文探討了利益相關(guān)者優(yōu)先事項之間的異同,并評估了可以轉(zhuǎn)型以推動企業(yè)向工業(yè)4.0運營模式轉(zhuǎn)變的三個領(lǐng)域——勞動力、OT自動化和數(shù)據(jù)(IT)。

然而,在開始之前,值得注意的是,統(tǒng)一戰(zhàn)略需要一種超越部門界限的數(shù)字化轉(zhuǎn)型方法。任何轉(zhuǎn)型項目的實施責(zé)任都在于集體,成功取決于高管、OT和IT之間的成功合作,每個人都會提出具體的細(xì)節(jié)和優(yōu)先事項。接受這一點并在此基礎(chǔ)上努力,將為轉(zhuǎn)型之旅帶來成功的最佳機會。

增強勞動力

隨著制造業(yè)自動化水平的提高,企業(yè)有責(zé)任為員工配備和培訓(xùn),讓他們能夠在日常工作中使用越來越多的強大技術(shù)。使用手持式掃描儀、便攜式IT和RFID等移動技術(shù)增強員工隊伍,對所有運營都產(chǎn)生了重大積極影響,其中最重要的是提高了單個工人的速度和效率。對其他業(yè)務(wù)的其他好處包括:

● 更安全的工作場所,手動任務(wù)可以更快地完成,并且需要更少的體力活動

● 更好的時間分配,使員工能夠?qū)W⒂诟邇r值的任務(wù)

● 基于工作中使用的技術(shù)的技能提升和持續(xù)培訓(xùn)的明確職業(yè)道路

● 雙向數(shù)據(jù)流意味著(i)員工任務(wù)可以通過管理軟件分配和監(jiān)控,以及車間工人的技術(shù)將使用實時信息更新中央系統(tǒng)。

除了手持設(shè)備外,未來五年計劃投資最大的領(lǐng)域?qū)⑹荝FID,這是一項久經(jīng)考驗的技術(shù),可以大規(guī)模掃描和識別物品。事實上,物料處理和物流現(xiàn)在對車間至關(guān)重要,工作流程中看似微小的改進(jìn)可以節(jié)省大量成本并提高操作員效率。

移動計算和掃描技術(shù)是制造業(yè)務(wù)成功的關(guān)鍵。它們通過減少手動任務(wù)并創(chuàng)造一個有利于員工蓬勃發(fā)展的創(chuàng)新環(huán)境來降低出錯風(fēng)險。

自動化系統(tǒng)

除了需要盡快開始產(chǎn)生投資回報外,任何自動化系統(tǒng)的部署都面臨多項挑戰(zhàn)。企業(yè)至少在最初階段應(yīng)該專注于高價值、以客戶為中心的解決方案,以優(yōu)化勞動力。除了讓員工騰出時間去完成更復(fù)雜的任務(wù)外,自動化系統(tǒng)還可以幫助戰(zhàn)略決策者滿足服務(wù)水平協(xié)議(SLA)、優(yōu)化可用工作空間并抵消勞動力市場壓力的影響。

運營技術(shù)人員通常是這一轉(zhuǎn)型領(lǐng)域的主力,他們關(guān)注的是減少生產(chǎn)線錯誤,以及創(chuàng)建靈活且可擴展的環(huán)境。在不進(jìn)行重大基礎(chǔ)設(shè)施變更的情況下進(jìn)行部署是將運營影響降至最低的重要考慮因素,自動化系統(tǒng)部署期間和部署后的現(xiàn)場安全也同樣重要。

在現(xiàn)代工廠中,IIoT設(shè)備構(gòu)成了數(shù)據(jù)驅(qū)動運營的支柱,具有實時系統(tǒng)衰減和監(jiān)控功能。OT與更大的IT網(wǎng)絡(luò)的集成可以創(chuàng)建整個工廠的數(shù)據(jù)圖,配備適當(dāng)裝備的人工操作員可以在整個生產(chǎn)線上提供輸入和反饋。

3D視覺和AI等新技術(shù)為早期采用者提供了變革優(yōu)勢,但值得注意的是,在數(shù)字化轉(zhuǎn)型的過程中逐步推進(jìn)仍然比向未知領(lǐng)域邁出一大步(和投資)更為安全。

確定可能提高效率的最佳領(lǐng)域是高管、運營和信息技術(shù)決策者之間的協(xié)作過程。實施單個協(xié)作機器人、全站手持式掃描系統(tǒng)或有限的AMR(自主移動機器人)部署可能是平衡投資、風(fēng)險和結(jié)果的理想中間立場。

聚合數(shù)據(jù)資產(chǎn)

現(xiàn)場操作技術(shù)與IT的融合是工業(yè)4.0的關(guān)鍵要素。這兩個技術(shù)領(lǐng)域的融合非常復(fù)雜——許多現(xiàn)有的自動化系統(tǒng)代表著巨大的投資,并且可能基于過時但高效的技術(shù)。

傳統(tǒng)的OT系統(tǒng)可能并非設(shè)計為與現(xiàn)代TCP/IP網(wǎng)絡(luò)共存,因此需要進(jìn)行大量改造才能與新系統(tǒng)完全集成。

為了實現(xiàn)實時可視性和透明操作,不僅OT和IT應(yīng)在網(wǎng)絡(luò)層面集成,而且數(shù)據(jù)輸入和輸出格式也需要兼容。在許多情況下,這種深度集成既不切實際也不明智,尤其是從安全角度來看。但使用售后傳感器標(biāo)簽(條形碼或RFID)、手持設(shè)備或靜態(tài)掃描儀等讀取器以及機器視覺,可以在質(zhì)量保證方面取得顯著進(jìn)展。無需重新設(shè)計昂貴且敏感的工廠設(shè)施,其他技術(shù)可以幫助識別和隔離問題和低效率,減少停機時間并提高生產(chǎn)力。

《制造業(yè)愿景研究》列出的制造商的優(yōu)先事項傾向于投資IT基礎(chǔ)設(shè)施管理。45%的受訪高管將IT基礎(chǔ)設(shè)施管理列為優(yōu)先事項之首。相比之下,只有34%的人表示制造執(zhí)行系統(tǒng)是優(yōu)先事項。

這些數(shù)字表明,數(shù)字化轉(zhuǎn)型采取了循序漸進(jìn)的方法,高風(fēng)險、高投資的項目優(yōu)先度較低。這證明了相對適度的技術(shù)支出的力量,制造商可以利用這些技術(shù)對所有運營進(jìn)行以數(shù)據(jù)為中心的監(jiān)督。通過實時跟蹤材料和資產(chǎn),運營透明度得到提高,可立即提高效率,并構(gòu)成響應(yīng)迅速、靈活且能夠根據(jù)需求變化進(jìn)行擴展的設(shè)施的基礎(chǔ)。

總結(jié)

人們對制造業(yè)邁向工業(yè)4.0實踐的普遍偏見是,這需要大量投資,而且需要一步到位。

通過與IT、OT和高管層的關(guān)鍵利益相關(guān)者采取協(xié)作方式,企業(yè)應(yīng)該確定哪些業(yè)務(wù)領(lǐng)域能夠以最低的支出產(chǎn)生最大的效率收益。在許多情況下,為員工和制造系統(tǒng)配備成熟的技術(shù)可以創(chuàng)建基于數(shù)據(jù)的工作流程,而這正是下一代實踐的關(guān)鍵。

行業(yè)面臨的挑戰(zhàn)包括人員壓力和不可預(yù)測的供應(yīng)鏈,而這些挑戰(zhàn)可以通過創(chuàng)建一個系統(tǒng)來克服,在這個系統(tǒng)中,技術(shù)每天都會得到實際應(yīng)用,以解決日常問題。在極少數(shù)情況下,需要對AMR和協(xié)作機器人生產(chǎn)線等系統(tǒng)進(jìn)行大量投資。但在大多數(shù)制造和工程設(shè)施中,建立數(shù)字化工作流程的基礎(chǔ)將更有效,而且成本肯定更低。

在當(dāng)今的組織中,使用掃描和跟蹤硬件/軟件是使運營符合工業(yè)4.0理想的最快、最具成本效益的方法。

版權(quán)所有 工控網(wǎng) Copyright?2025 Gkong.com, All Rights Reserved
欧美老少配XXXOOO性HD| 成 人 免费 黄 色 网站视频| EEUSS影院WWW在线观看| 锕锕锕锕锕锕锕好疼JK| 厨房掀开馊了裙子挺进电影| 国产成人无码VA在线观看| 国产美女高潮视频| 激情 小说 亚洲 图片 伦| 久久精品无码一区二区三区免费| 麻花豆传媒剧国产MV的特点| 欧美人妻体内射射| 日韩精品一区二区三区中文| 未满十八18禁止午夜免费网站| 亚洲AV成人无码网站在线| 亚洲欧美日韩在线一区 | 午夜天堂精品久久久久| 亚洲AV中文无码字幕色最| 亚洲综合AV色婷婷国产野外| 18禁H漫免费漫画无码网站国产| WWW亚洲精品自慰一区二区三| 东北少妇大叫高潮XXXⅩ| 国产精品视频一区二区三区四| 狠狠躁夜夜躁无码中文字幕| 久久亚洲精品无码AV大香| 欧美人禽猛交乱配视频网站| 色老板在线影院播放| 午夜精品久久久久成人| 亚洲色无码专区一区| 18禁止免费观看试看免费大片| 波多野结衣AV中文一区二区三区| 国产精品18久久久久久vr| 极品人妻系列人妻30P| 里番本子库绅士ACG全彩无码| 欧美少妇XXXXX| 双腿张开被9个男人调教| 亚洲AV乱码一区二区三区按摩| 亚洲中文字幕无码一区无广告| 99无人区码一码二码三码| 大胸美女污污污WWW网站| 国产深夜男女无套内射| 久久久精品无码中文天美| 欧美成人免费影片区二区| 上司侵犯下属人妻中文字幕| 亚洲AV乱码VA国产AV22| 再深点灬舒服灬太大了少妇| 啊轻点灬大JI巴太粗太长了欧美| 国产成人高清精品亚洲| 精品国产欧美一区二区| 免费看又黄又无码的网站| 日韩精品视频三区| 小SAO货CAO得你舒服吗男男| 一边摸一边做爽的视频17国产| MM1313亚洲精品无码久久| 国产成人蜜桃AV无码永久免费| 激情欧美日韩一区二区| 男人下部进女人下部视频| 色伦专区97中文字幕| 亚洲AV永久无码天堂网毛片| √天堂资源在线中文8在线最新版| 成人国产精品一区二区网站| 国产免费一区二区三区不卡| 久久婷婷色五月综合图区| 欧美一级 片内射欧美A999| 无码人妻一区二区三区免水牛视频 | 黄桃AV无码免费一区二区三区 | AV无码久久久久不卡网站蜜桃 | 成人欧美一区二区三区黑人牛| 国产偷国产偷精品高清尤物| 久久夜色精品国产嚕嚕亚洲AV | 亚洲桃色AV无码| ぱらだいす天堂官网链接| 国产蜜臀AV无码一区二区三区| 久久亚洲AV无码精品色午夜麻豆| 人人澡人人透人人爽| 亚洲AV乱码VA国产AV22| 18禁白丝超短裙自慰喷水| 高清毛茸茸的中国少妇| 精品日韩欧美一区二区在线播放| 欧美内射潮喷一区二虎| 无码人妻精品一区二区蜜桃AV| 野花免费观看日本韩国| 成 人 黄 色 网 站 ·大| 黑人大性殖器大战欧美白妇| 女人私密紧致手术视频| 无码人妻丰满熟妇| 一边做一边潮喷30P| 成人欧美一区二区三区| 黄又色又污又爽又高潮动态图| 欧美成人在线最新| 无码熟妇人妻AV在线影片最多| 伊人性伊人情综合网| 成人无码网WWW在线观看| 教官在我腿间疯狂驰聘视频| 欧美性极品少妇精品网站| 西西人体大胆牲交视频| 坐公交忘穿内裤被挺进老| 国产成人无码免费视频97APP| 久久久国产一区二区三区| 日韩Av无码一区二区| 亚洲精品无码久久久久APP| YY8090韩国理伦片在线| 国精产品一码二码三M| 欧美A片XⅩX黑人性受| 小东西好几天没弄了还能吃吗| 中文字日产幕码三区做法| 国产精品xxxxav| 麻豆亚洲AV成人无码久久精品| 天堂8中文在线最新版官网| 伊人久久大香线蕉AV综合| 丰满人妻一区二区三区无码AV| 久久精品九九亚洲精品| 日韩夜夜高潮夜夜爽无码 | 里番本子侵犯肉全彩无码| 天堂BT种子在线最新版资源| 又黄又爽又无遮挡免费的网站| 国产AⅤ无码专区亚洲AV综合网| 久久久久无码精品国产H动漫| 色婷婷亚洲婷婷八月中文字幕 | 从你的全世界路过| 久久99成人精一区二区三区| 日日摸日日碰夜夜爽亚洲| 亚洲一区二区三区乱码AⅤ蜜桃女| 触及真心在线观看| 久久久久久久久久国产精品免费| 色欲AⅤ蜜臀AV免费观看 | 亚洲国产成人无码AV在线影院| けんじゃたいむMANA原神| 极品无码AV国模在线观看| 人人添人人妻人人爽频| 亚洲色成人一区二区三区小说| 赤裸羔羊Ⅲ致命快感 电影| 久久久久高潮毛片免费全部播放| 少妇无码人妻一区二区三区| 影音先锋成人无码影院| 国产精品久久777777| 欧美XXXxX高潮喷水| 亚洲AV无码成人精品区伊人小说 | 久久狠狠色噜噜狠狠狠狠97| 色老99久久九九爱精品| 又嫩又紧欧美12P| 国产精品妇女一二三区| 欧美VA亚洲VA在线观看| 亚洲插肏熟女人妇的屄网址| 超薄肉色丝袜一区二区| 久久天堂AV女色优精品| 乌克兰性猛交ⅩXXX乱大交| 2021av在线播放| 好疼太大了太粗太长了视频| 日本久久99成人网站| 野花香高清视频在线观看免费 | 欧美交性一级视频免费播放| 亚洲AV永久无码精品桃花岛| 成片在线看一区二区草莓| 久久水蜜桃网国产欧美H版护士| 无码加勒比一区二区三区四区| 99RE久久精品国产| 精JAVAPARSER乱偷| 色欲av蜜臀一区二区三区多少| 中文在线っと好きだった官网| 国产一区在线观看二区| 日本老肥婆BBBWBBBWZR| 伊人久久大香线蕉AV波多野结衣| 国产精品夜间视频香蕉| 欧亚尺码专线欧洲B1B1| 亚洲熟妇无码另类久久久| 国产成人愉拍精品| 欧美性色XXⅩXXA片HD| 亚洲熟妇无码乱子AV| 国产精品成人一区二区三区视频| 欧美人文艺术欣赏PPT背景 | 成人精品一区二区久久久| 老外免费CSGO交易网站下载 | 精品亚洲卡一卡2卡三卡乱码| 天天综合天天爱天天做| CHINESE熟女老太HD| 久久精品国产只有精品66| 无码人妻久久一区二区三区APP| ZZIJZZIJ亚洲日本少妇| 久久婷婷五月综合色欧美| 性av 丰满av 无码av| 成人乱码一区二区三区四区| 免费 成 人 黄 色 网站69| 亚洲成av人无码| 国产成人免费A在线视频| 欧美性狂猛BBBBBBXXXX| 野花大全在线观看免费高清| 国产农村妇女毛片精品久久| 日本人妻丰满大屁股a v| 自拍亚洲欧美在线成电影| 精品第一国产综合精品AⅤ| 天天摸天天添天天爱| 锕锕锕锕锕锕好爽视频软件| 久久夜色撩人精品国产AV| 亚洲AV无码专区国产乱码电影 | 麻豆国产一卡二卡三卡| 亚洲成AV人片久久| 国产福利日本一区二区三区| 人妻的渴望波多野结衣| 在线无码一区二区| 交换玩弄两个美妇教师韩国电影 |