亚洲爆乳成AV人在线视菜奈实_欧美一进一出抽搐大尺度视频 _日本十八禁免费看污网站_国产一区二区怡红院_6080YY新视觉影院_蜜臀AV无码人妻精品_成人影院YY111111在线_成人欧美一区二区三区1314_少妇饥渴偷公乱A级无码

中國(guó)自動(dòng)化學(xué)會(huì)專家咨詢工作委員會(huì)指定宣傳媒體
新聞詳情

高端儀器,還需高效率

http://www.debgrams.com 2019-05-15 15:58 來(lái)源:人民日?qǐng)?bào)

科研設(shè)備的規(guī)模、質(zhì)量和利用效率直接關(guān)系到國(guó)家科技創(chuàng)新實(shí)力和競(jìng)爭(zhēng)力。隨著我國(guó)科研儀器設(shè)備數(shù)量的增多,其支持科技創(chuàng)新的作用日益顯現(xiàn),但分散、閑置等問(wèn)題也隨之而來(lái)。如何推進(jìn)開放共享,釋放儀器效能,更好地滿足科研需要?不妨到科研院所一探究竟。

微信截圖_20190515155837

科研設(shè)備是支撐科技進(jìn)步和創(chuàng)新的重要物質(zhì)基礎(chǔ),也是引領(lǐng)前沿科技創(chuàng)新、吸引頂尖人才的重要手段,其規(guī)模、質(zhì)量和利用效率直接關(guān)系到國(guó)家科技創(chuàng)新實(shí)力和競(jìng)爭(zhēng)力。上世紀(jì)末,我國(guó)在大型科研儀器領(lǐng)域的投入開始逐步增加,以滿足科研工作需求。但隨著儀器設(shè)備的逐年增多,利用率低下等問(wèn)題也隨之而來(lái)。為實(shí)現(xiàn)資源充分利用,近年來(lái)國(guó)家連續(xù)出臺(tái)相關(guān)政策,要求加快推進(jìn)科研設(shè)施與儀器的開放共享。

不久前,科技部網(wǎng)站公布了對(duì)中央級(jí)高校和科研院所等單位重大科研基礎(chǔ)設(shè)施和大型科研儀器開放共享評(píng)價(jià)的考核結(jié)果,總體上,科研設(shè)施與儀器開放共享的良好氛圍逐步形成,利用水平持續(xù)提升,支持科技創(chuàng)新的作用日益顯現(xiàn)。其中,中國(guó)科學(xué)院所屬科研院所運(yùn)行機(jī)時(shí)比較飽滿,生物物理研究所平臺(tái)服務(wù)總機(jī)時(shí)154182小時(shí),對(duì)外服務(wù)機(jī)時(shí)24749小時(shí),排名第一,化學(xué)研究所等也排名靠前。這些研究院所儀器共享情況良好的原因是什么??jī)x器設(shè)備如何更好地開放共享?記者來(lái)到中科院進(jìn)行了探訪。

瞄準(zhǔn)科研問(wèn)題,避免盲目購(gòu)置

2003年,鑒于生命科學(xué)研究對(duì)大型儀器的高度依賴,時(shí)任中國(guó)科學(xué)院生物物理研究所所長(zhǎng)的饒子和院士決定籌建中國(guó)科學(xué)院蛋白質(zhì)科學(xué)研究平臺(tái),在整合集中原有零散儀器設(shè)備資源的基礎(chǔ)上進(jìn)一步擴(kuò)建,邁出了科研儀器共享的第一步。

當(dāng)時(shí),還在國(guó)外做訪問(wèn)學(xué)者的楊福全博士聽到這個(gè)消息后非常興奮,毛遂自薦,希望能發(fā)揮自己在色譜分離技術(shù)、質(zhì)譜技術(shù)以及蛋白質(zhì)組學(xué)技術(shù)領(lǐng)域的特長(zhǎng)。饒子和很快給了答復(fù),邀請(qǐng)他回來(lái)?yè)?dān)任質(zhì)譜首席技術(shù)專家,全權(quán)負(fù)責(zé)質(zhì)譜技術(shù)和蛋白質(zhì)組學(xué)技術(shù)平臺(tái)的籌建工作。按照“先招到合適的人,再購(gòu)置儀器設(shè)備”的理念,中科院生物物理研究所采用首席技術(shù)專家負(fù)責(zé)制,進(jìn)行調(diào)研和規(guī)劃,避免了盲目購(gòu)置。

如今,經(jīng)過(guò)15年的發(fā)展,楊福全所負(fù)責(zé)的蛋白質(zhì)組學(xué)技術(shù)實(shí)驗(yàn)室已經(jīng)建成了比較完備的蛋白質(zhì)組學(xué)技術(shù)平臺(tái),同時(shí)還有一支技術(shù)精湛的支撐隊(duì)伍,為國(guó)內(nèi)外一些科研院所提供了大量高水平的蛋白質(zhì)質(zhì)譜、蛋白質(zhì)組學(xué)和脂質(zhì)組學(xué)相關(guān)的技術(shù)支撐服務(wù)。

“這主要得益于平臺(tái)建設(shè)初期就有非常好的理念。”中科院生物物理研究所蛋白質(zhì)科學(xué)研究平臺(tái)主任韓玉剛說(shuō),“當(dāng)時(shí),饒子和所長(zhǎng)準(zhǔn)確地抓住了技術(shù)人才、儀器設(shè)備和科學(xué)問(wèn)題這3個(gè)關(guān)鍵要素。我們首先在人才招聘方面下了很大功夫。然后針對(duì)科學(xué)問(wèn)題,也就是瞄準(zhǔn)技術(shù)需求,在購(gòu)買儀器設(shè)備方面,做到有的放矢。平臺(tái)基本建成以后,又進(jìn)行了專業(yè)技術(shù)實(shí)驗(yàn)室的建設(shè),讓首席技術(shù)專家擔(dān)任實(shí)驗(yàn)室主任,牽頭引領(lǐng)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)和技術(shù)支撐服務(wù),不斷提升技術(shù)支撐能力。”

中科院化學(xué)研究所也很早就有了科研儀器設(shè)備“開放共享”的理念,在建所初期就成立了技術(shù)系統(tǒng)部,為全所提供技術(shù)支撐服務(wù),在上世紀(jì)90年代末就較早提倡全院儀器的共享共用。

幾個(gè)研究所先行先試的同時(shí),中科院也開始在全院范圍內(nèi)積極推動(dòng)科研儀器設(shè)備開放共享工作。2008年,中科院“大型儀器設(shè)備共享管理平臺(tái)”搭建起來(lái)。目前,納入上述共享管理平臺(tái)的儀器設(shè)備已達(dá)9000余臺(tái)套,價(jià)值超過(guò)110億元,系統(tǒng)用戶數(shù)達(dá)4萬(wàn)余人,年實(shí)際處理業(yè)務(wù)已達(dá)到60余萬(wàn)單。

穩(wěn)定技術(shù)隊(duì)伍,提升使用效率

高端儀器設(shè)備需要配備優(yōu)秀的技術(shù)人才。中科院生物物理研究所生物成像中心主任孫飛就是被引進(jìn)的高端技術(shù)人才,全權(quán)負(fù)責(zé)平臺(tái)冷凍電鏡方面的籌建。“我們所平臺(tái)特別注重技術(shù)研發(fā),由此來(lái)帶動(dòng)技術(shù)服務(wù)水平的提高。”孫飛說(shuō),“平臺(tái)每年都會(huì)組織功能開發(fā)研究項(xiàng)目。像我們成像中心,就利用這些技術(shù)開發(fā)項(xiàng)目提升了電鏡的使用效率。比如,原來(lái)做一個(gè)測(cè)試需要兩天機(jī)時(shí),現(xiàn)在只需要一天。”

在技術(shù)支撐人才的重要性問(wèn)題上,中科院化學(xué)研究所科研條件辦公室主任郭晴也深有體會(huì):“人才是儀器高效運(yùn)轉(zhuǎn)的關(guān)鍵。在化學(xué)所,自我培養(yǎng)與人才引進(jìn)兩種方式并行。通用型的儀器平臺(tái)由經(jīng)驗(yàn)豐富的具有博士學(xué)位的工程師管理,同時(shí)還引進(jìn)高端技術(shù)人才,壯大自主儀器研制的能力,提升專業(yè)技術(shù)服務(wù)水平。”

為了穩(wěn)定技術(shù)隊(duì)伍,不少研究所在績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)、職稱評(píng)審、職位晉升等方面做了有益嘗試,完善激勵(lì)機(jī)制。

郭晴說(shuō):“我們所在激勵(lì)穩(wěn)定技術(shù)隊(duì)伍的同時(shí),對(duì)技術(shù)人員的職位晉升打通了新通道,設(shè)立了項(xiàng)目研究員級(jí)別的高級(jí)工程師,積極推薦關(guān)鍵技術(shù)人才、技術(shù)能手等,已有兩名技術(shù)人員被評(píng)為了研究員級(jí)別的高級(jí)工程師。”

“專業(yè)隊(duì)伍的穩(wěn)定非常重要,能讓大家靜下心來(lái)做一些事情。”孫飛說(shuō),“我們所專業(yè)技術(shù)支撐人員有編制,還根據(jù)技術(shù)支撐工作的特點(diǎn),設(shè)立不同的支撐晉升規(guī)則。”

考核評(píng)價(jià)機(jī)制,應(yīng)該因地制宜

盡管成效不錯(cuò),但不少研究所在儀器共享方面,依然存在一些需要解決和改進(jìn)的問(wèn)題。

“我們所現(xiàn)在存在技術(shù)人員和儀器管理人員不夠的問(wèn)題。”郭晴說(shuō),“儀器開放共享后,工作量就上來(lái)了。比如,我們的核磁共振儀每天24小時(shí)開機(jī),全年無(wú)休。”

韓玉剛表示,相對(duì)于科研人員,目前,招聘滿意的技術(shù)支撐人員仍較為困難。“比如,某單位想要招聘1名冷凍電鏡高級(jí)工程師,發(fā)布招聘公告一年內(nèi)應(yīng)聘者都寥寥無(wú)幾。再優(yōu)秀的科學(xué)家離開了技術(shù)支撐人員,也很難做出一流的工作;再高端的儀器沒有技術(shù)人員進(jìn)行一流的使用和改進(jìn),也只能做二流的工作。所以,應(yīng)該從更大范圍內(nèi)重視技術(shù)支撐人員。”

這次科技部的考核工作顯示,儀器閑置浪費(fèi)的問(wèn)題仍存在,但記者在采訪中發(fā)現(xiàn),大家又普遍反映高端儀器設(shè)備還是不夠用。為什么會(huì)產(chǎn)生這樣的矛盾?

有專家認(rèn)為,一方面,儀器共享確實(shí)沒有實(shí)施到位,但還應(yīng)考慮到科研儀器之間差別很大,有些儀器本身運(yùn)轉(zhuǎn)率非常高,有些或許因?yàn)樗帉I(yè)或行業(yè)比較細(xì)分甚至冷門,可面向的共享對(duì)象本來(lái)就不多。另一方面,共享率高的院所往往儀器需求量也大,但資金又不足。

此外,對(duì)于大型儀器設(shè)備,國(guó)家為了避免科研院所重復(fù)購(gòu)置,考核的標(biāo)準(zhǔn)是儀器設(shè)備的數(shù)量多少,如果一個(gè)單位有了多臺(tái)儀器,就不建議再購(gòu)置。郭晴認(rèn)為,還是應(yīng)該因地制宜,制定更為靈活的評(píng)價(jià)機(jī)制,“不僅要考察設(shè)備的數(shù)量,應(yīng)該將設(shè)備的使用情況也作為一個(gè)考核指標(biāo)。比如,有的平臺(tái)需求量大,儀器使用率高,老化的也就快,這種情況下應(yīng)該允許其購(gòu)置更多新的儀器。而有的平臺(tái)儀器使用率沒那么高,就可以少購(gòu)買,這樣也可以更有效地避免閑置浪費(fèi)現(xiàn)象。”

版權(quán)所有 工控網(wǎng) Copyright?2025 Gkong.com, All Rights Reserved
无遮挡又爽又刺激的视频| 国内精品伊人久久久久777| 国产欧美亚洲日韩图片| 好紧好骚好诱人好软| 精人妻无码一区二区三区| 久久亚洲SM情趣捆绑调教| 男配每天都在体内成结节| 琪琪午夜伦埋影院77| 色婷婷亚洲十月十月色天| 无码熟熟妇丰满人妻啪啪| 亚洲国产精品久久久久秋霞影院| 亚洲中文字幕日本无线码| 1000部拍拍拍18勿入免费视| WWW无人区一码二码三码区别| 大香煮伊区一二三四区2021| 国产精品视频色尤物YW| 娇妻在卧室里被领导爽电影| 老外免费CSGO交易网站有哪些| 欧妇女乱妇女乱视频| 日本又黄又爽又色又刺激的视频| 特级毛片在线大全免费播放| 亚洲AV无码成人精品涩涩 | 精品无人乱码高清| 蜜乳一区在线视频| 人妻熟妇与黑人HDXⅩXX| 手在线播放波多野结衣| 亚洲AV无码国产精品永久一区| 亚洲中文字幕乱码AV波多JI| 97人人澡人人爽人人模亚洲| 把腿张开老子臊烂你的小说| 国产成人亚洲精品无码最新 | 亚洲线精品一区二区三区影音先锋| 国产亚洲精品视觉盛宴| 把女人弄爽特黄A大片| 丰满人妻妓熟妇又伦精品软件| 国产精选午睡沙发系列999| 精品日产1区2卡三卡麻豆| 免费女人高潮流视频在线观看| 日本国产一区二区三区在线观看| 玩小雪跪趴把腿分到最大影视频| 亚洲红杏第一AV网站| 中国东北熟女老太婆内谢| 把腿扒开让我舔免费视频| 国产成人综合久久精品推最新 | 亚洲精品一线二线三线无人区| 中文国产成人精品久久| W永久939W乳液78| 国产成网站18禁止久久影院| 精品久久8X国产免费观看| 免费中文熟妇在线影片密芽| 日韩人妻无码一区二区三区综合 | 久久久亚洲AV波多野结衣| 欧美最猛黑人XXXⅩ猛男爽| 婷婷综合久久中文字幕| 亚洲乱码国产一区三区| 51久久精品人人搡人人玩| 高清不卡亚洲日韩AV在线| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天5| JK白丝极品被CAO到流水呻吟| 吃奶呻吟打开双腿做受在线视频| 国产无人区一码二码三码MBA| 久久久久无码精品国产蜜桃| 人妻互换免费中文字幕| 无码熟妇ΑⅤ人妻又粗又大 | 成码无人AV片在线观看网站| 国产未成女一区二区| 久久永久免费人妻精品我不卡 | 丰满少妇高潮惨叫在线观看| 饥渴人妻欲求不满在线| 男人吃奶摸下挵进去好爽在线观看| 色偷偷888欧美精品久久久| 亚洲AV永久无码精品国产精品| 中文亚洲AV片在线观看无码| 大桥未久亚洲无AV码在线 | 欧美猛片BBBBBⅩXXXX| 污污污WWW精品国产网站| 亚洲中文字幕A∨| 爆乳2把你榨干哦在线观看| 国产在线国偷精品免费看| 免费男同GAY片AV网站| 色欲国产精品一区成人精品| 亚洲精品成人福利网站| AV人摸人人人澡人人超碰下载| 国产盗摄XXXX视频XXXⅩ| 久久水蜜桃亚洲AV无码精品麻豆 | 男生把自己的手到女生的QQ里 | 漂亮人妻被中出中文字幕 | 亚洲午夜性春猛交77777| 啊轻点都日出水来了| 国产人成无码视频在线软件| 美女内射毛片在线看| 色欲AV蜜桃一区二区三| 亚洲欧美日韩国产成人| 凹凸人妻人人澡人人添| 黑人巨根在线观看| 欧美乱码卡1卡2卡三卡四卡| 无人区一码一码二码三码区别| 稚嫩奶罩伸进揉捏H| 国产96色在线 | 国| 久久久国产精品一区二区18禁| 日韩AV无码社区一区二区三区| 亚洲国产成人精品激情姿源| JAVASCRIPT的成熟分类| 国产亚洲日韩一区二区三区| 欧美 亚洲 国产 日韩 综AⅤ| 无码一区二区三区老色鬼| 中文日产幕无限码一区有限公司| 夫では満足できない人妻| 久久久久夜色精品国产明星| 色悠久久久久久久综合网| 亚洲中字幕日产2021草莓| 大胸年轻继拇HD无码| 久久久精品国产SM最大网站| 日木AV无码专区亚洲AV毛片| 亚洲日韩精品一区二区三区| 产高清在线精品一区二区三区 | 日韩精品区一区二区三VR| 亚洲精品又粗又大又爽A片| 波多野结衣迅雷下载| 精品亚洲一区二区三区在线观看| 成人AV片在线观看免费| 精品人亚洲成A人片在线观看无码专区| 人妻无码一区二区三区免费视频 | 久久综合九色综合欧洲98| 四季亚洲Av日韩AV无码中文| 已婚丰满少妇潮喷21P| 国产成人欧美精品视频APP| 麻豆WWW传媒入口| 无码人妻丰满熟妇一区二区三区| 中文字幕日韩一区二区不卡| 国产精品亚洲А∨天堂2018| 农村人乱弄一区二区的处罚方式| 性少妇JAPANESEXXXX| BIGBANG幼稚视频入门幼年| 狠狠色噜噜狠狠狠狠7777米奇| 人妻人人添人人爽夜夜欢视频| 亚洲欧美中文日韩在线V日本| 敌伦交换第11部分给了| 久久月本道色综合久久| 无码国产玉足脚交久久2020 | 国产性色强伦免费视频| 欧美肉体XXXX极品粗大| 亚洲国产AV无码男人的天堂| 成人污污污WWW网站免费| 久久天天躁狠狠躁夜夜AⅤ| 污的你下面一直滴水的句子| 99久久精品美女高潮喷水| 狠狠躁天天躁夜夜躁婷婷| 日韩AV无码免费播放| 一本色道久久综合一| 国产精品国产高清国产AV| 欧美富婆性猛交XXXX| 亚洲精品55夜色66夜色| 抖抈APP入口免费| 裸体美女洗澡啪啪裸J网站| 西西顶级艺术人像摄影| YY8090福利午夜理论片| 经典精品毛片免费观看| 日韩精品一区二区亚洲蜜桃| 一区二区三区av在线| 国产精品亚洲欧美大片在线观看| 欧美极度残忍另类| 亚洲欧美日本A∨在线观看| 国产69精品久久久久999小说| 美女高潮无遮挡免费视频| 亚洲AV无码AV在线影院| 成人片黄网站色大片免费| 老司机67194精品线观看| 西西人体大胆午夜啪啪| 八戒八戒手机在线高清观看WWW| 久久久精品中文字幕麻豆发布| 无码精品一区二区三区在线 | 国精产品一区一区三区有限在线 | 国产无遮挡又黄又爽在线视频 | 国产精品原创巨作AV女教师 | 亚洲超星团在哪个平台播| 得到超级肉禽系统的小说怎么办| 免费A级毛片无码A∨奶水在线| 亚洲AV无码久久精品色欲| 大帝A∨无码视频在线播放| 免费专区SM美脚践踏调教视频| 亚洲国产成人无码AV在线| 国产白嫩护士在线播放| 欧美国产一区二区三区激情无套| 爆乳JK美女脱内衣裸体网站| 国产超碰人人爽人人做人人添| 男人的又粗又长又硬有办法吗 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠AV不卡| 少妇被粗大的猛烈进出69影院| 97精品人妻系列无码人妻| 精品无码久久久久久久久| 无码人妻精品一区二区蜜桃天美| 啊轻点灬大JI巴太粗太长了H文| 老公和小三在车上做我想卖了车 | 久久精品国产精油按摩| 午夜A级理论片在线播放717| 成人精品一卡2卡3卡4卡新区乱| 免费看永久不收费下载软件| 亚洲精品成人网线在线播放VA| 国产激情大臿免费视频|