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    據《江南時報》報道，昨日上午，由南京市政府、中國（南京）國際軟件產品博覽會主辦的“２００７中國軟件與外包人才教育高峰論壇”在南京國展中心成功舉行。會上，各方面代表就圍繞“中國軟件企業國際化的引擎——新形勢下的軟件人才需求與培養”這一主題發表了各自主題演講。與會代表專家們普遍認為，當前制約中國軟件人才培養的根本因素在于資源共享和整合的體制機制約束尚未消除，人才供給與需求的脫節。 
   會上，南京市科技局黃榕副局長就“培養軟件外包人才，打造軟件外包基地”這一話題詳細闡述了南京軟件外包的現狀以及未來的發展趨勢。作為知名企業的代表——南京聯創科技股份有限公司高級副總裁黃錫偉博士還同市教育局職社處梁曉峰處長、南京郵電大學軟件學院宗平院長進行多次溝通，并從各自的角度就新時期軟件人才的培養方法做了精辟論述。 
   作為軟件教育培訓機構的代表，金陵軟件教育培訓學院王秋萍院長作了題為“培養軟件的中堅力量，助推企業走向國際”的演講。由于學院擁有強大的技術背景優勢和教育資源，并且吸納了歐美發達國家先進的職業教育模式，因此，王院長首次對“職業教育扮演的角色”、“中國軟件職業教育的規范化與標準化”、“軟件人才的技能框架”都作了詳細的分析，同時向大家展示了“教育伴隨終身”的辦學理念，以及“致力于培養中國軟件業的中堅力量”的歷史使命。 
   針對當前中國軟件專業人才教育和需求的現狀以及存在的問題，與會代表專家們普遍認為，當前制約中國軟件人才培養的根本因素在于資源共享和整合的體制機制約束尚未消除，人才供給與需求的脫節。這個問題的解決，一方面有賴于以金陵軟件學院為首的擁有企業技術背景和優良教育品質的軟件人才培養機構與軟件企業、高校之間要加強合作與交流，不斷創新合作方式，突破供需矛盾的瓶頸，實現軟件人才培養與使用的體系化，同時也必須依靠政府部門在人才管理和教育資源管理方面的不斷創新，努力形成完善的資源整合機制和人才流動機制，為軟件人才的培養創造良好的環境。